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公司无故辞退员工,需要赔偿多少工资?
劳动纠纷
2022-12-07 21:46:57
共有4位律师解答
违法辞退的话,是赔偿双倍经济补偿金。
非法解除需支付双倍工资×工作年限
用人单位无故辞退劳动者的,属于违法辞退,应当向劳动者支付以积极补偿金我标准的两倍赔偿金。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。
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