法律咨询

被公司逼迫签离了职申请书怎么办？

劳动纠纷

2021-08-27 11:00:18

你好，用人单位违法解除或终止劳动合同的，劳动者可以申请劳动仲裁要求用人单位支付二倍经济补偿金。
你好！双方签字的就有效了。
你好，你在公司上班多久了，有没有签劳动合同
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。

本地法律顾问官方

响应时间平均2分钟内

咨询我

未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。

新入职未签劳动合同怎么办

劳动工伤 575

员工离职了入职材料怎么办

辞职后要拿到的材料主要是劳动者的档案和离职证明；如果单位不交给劳动者上述材料的，劳动者可以向劳动行政

顾笑清律师

上海明庭律师事务所

终止合同申请书是怎样的

终止合同申请书是怎样的

01:26

故意伤害罪致人死亡其他人如何处罚

故意伤害罪

故意伤害罪致人死亡其他人如何处罚

怎么写执行申请书

怎么写执行申请书

公司入职时，因为乙肝，被拒入职应该怎么办？

你好，要看实际情况才能确定的哦

马俊哲律师

广东天穗律师事务所

个人离职申请书怎么写

个人离职申请书怎么写

01:26

遗弃罪上诉状怎么写

遗弃罪立案标准

遗弃罪上诉状怎么写

我们是寒假工，公司不让离怎么办职了

遭遇离职纠纷，当事人可以向企业劳动争议调解委员会申请调解。如果调解不成的，当事人可以向用人单位所在地

公司招聘时的无责跟入职后不一样怎么办？

你好，可以申请劳动仲裁

我想打速职报告，班长不签合同怎么办

用人单位故意不签订劳动合同，向劳动者每月支付二倍的工资；拉肚子故意不签订劳动合同，经催告仍然不签订，

申请户口必须是入职以后吗？有没有单位是入职之前就给申请户口的

户口问题一般归属公安系统的户籍管理部门管辖，作为公安局的派出机构，乡镇派出所也承担户籍管理的职责。如

我是职中的学生，该怎么办

虽说在校生实习不属于《劳动合同法》的保护对象，但是对于实习生和用人你单位来说，他们之间还是存在事实劳

上家公司不给做退工怎么办，导致我下家入不了职

公司不申报工伤，工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内

自愿辞职是否有任何补偿？

不管是公司先行提出解除劳动合同，还是员工先行提出，员工都可能有权利主张经济补偿。

确定劳动关系所需满足的条件是什么

确认劳动关系需满足法规主体资格、劳动管理、业务组成等条件。具体操作包括：1. 核查双方主体资格证明；

《劳动合同法》第八十二条详述

劳动者可以通过以下方式证明与用人单位的劳动关系：收集工资支付凭证或记录、工作证、服务证等能够证明身份

企业能否解雇50岁的员工，有法律依据

被违法辞退的可以主张经济补偿金，经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳

我只是没有签合同。做了半年，被老板开除了。老板不合适。那天我

你可以要求赔偿金

提前一个月提出离职，怎么算提出

离职需提前通知。正式员工应提前30天书面通知单位；试用期员工则提前3天。确保离职流程合法，避免不必要

高三毕业生暑期兼职与美团签订劳动合同，会不会影响大学应届生身

处理方式： 1. 了解兼职合同内容，确保合同中未包含影响应届生身份的条款。 2. 与雇主沟通，明确兼

公司一部分人上班，一部分人老是安排休息怎么办

若遇工作安排不公，可：1. 与公司协商，表达诉求，寻求合理解决方案；2. 申请劳动争议调解，通过第三

加载中

可能感兴趣

律师推荐

同城律师

专业律师

知识产权北京律师上海律师知识内容法律知识列表内容法律列表法律资讯法律内容

贵阳律师贵阳找律师贵阳劳动纠纷律师贵阳劳动合同纠纷律师

开阳县律师清镇市律师息烽县律师修文县律师南明区律师云岩律师花溪区律师贵阳白云区律师乌当区律师观山湖区律师

贵阳房产纠纷律师贵阳公司法律师贵阳合同纠纷律师贵阳婚姻家庭律师贵阳交通事故律师贵阳劳动纠纷律师贵阳刑事辩护律师贵阳债务债权律师