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员工2021年2月合同到期,暂未续签,现在公司愿意续签,但前提是提高工作要求,员工不同意,公司需要赔偿吗?

劳动纠纷
2021-08-21 11:05:38
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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