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我现在已经在公司工作了三个月了

劳动纠纷

2021-09-08 15:49:49

说明具体诉求，最好协商解决问题
如果被违法解除可以劳动仲裁
你好，现在是遇到什么问题了，工作三个月签合同了吗
你好工作三个月了你的诉求是什么呢
您好请问您这边有什么劳动方面的问题吗
用人单位无故对劳动者进行岗位调动是不合法的，是属于一种违法行为，调岗属于变更劳动合同的主要内容，用人单位必须先与劳动者协商一致，未经劳动者同意，用人单位单方面调整岗位，原则上是无效的；如果用人单位是生产经营需要的调岗，且调岗具有合理性，不存在侮辱或惩罚性质，工资待遇不降低，与劳动合同约定的岗位之间存在相关性，则调岗有效；作为劳动者应该遵守。当然，调整岗位的合理性需要用人单位举证；反之，用人单位是基于迫使劳动者离职而调整岗位，劳动者是可以拒绝的
您好，您有签订劳动合同吗，您具体咨询什么呢
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