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您好！我在小公司上班三年多了，没签劳动合同，现在老板说公司开不下去了，要遣散所有员工，请问我有赔偿吗

劳动纠纷

2021-08-08 18:29:52

公司解散员工赔偿标准是什么呢，公司解散导致公司与劳动者的劳动合同关系终止，公司解散是属于非劳动者的过错的原因，大多数呢是属于公司经营方面的原因，因此，公司解散应当支付劳动者经济补偿金
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员工拒绝签订劳动合同,公司还要赔偿吗？

劳动合同纠纷 692

你好，小公司没有签订劳动合同，在公司工作8年，公司倒闭了！

你好，用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的

广东尚尧律师事务所

公司倒闭员工怎么赔偿？

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02:13

公司没签劳动合同，也没有买社保。怎么办？

劳动合同纠纷 645

不续签劳动合同，公司还要给补偿吗？

劳动合同纠纷 3179

你好，我在公司工作近四年，公司是小厂，公司假装说倒闭解散员工

根据现行政策规定，因企业被吊销营业执照、责令关闭、撤销或者用人单位提前解散的，确定终止劳动关系，经

詹启平律师

广东鹏浩律师事务所

外企公司倒闭员工怎么赔偿

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01:19

不续签劳动合同，公司还要给补偿吗？

劳动合同纠纷 1576

你好，我们公司搬迁异地，进公司没签劳动合同，，上班一年半了，

用人单位未与劳动者签订劳动合同，认定双方存在劳动关系时可参照下列凭证：　　（一）工资支付凭证或记

公司无故开除员工，但是没签劳动合同，我在公司已经工作两年多了

入职后公司不和员工签劳动合同怎么办？用人单位自用工之日起超过1个月不满1年未与劳动者订立书面劳动合同

我在公司工作两年多，今年9月公司换了老板，没有合同，现在公司

您好应当支付相应的补偿。

我在厂里上班了两年多，没有买社保，没签劳动合同，公司这个月要

可以要求补缴社保。

我在公司干了一年多了，没签过合同，现在公司要解雇我，能得到什

您好，一般而言您可通过劳动仲裁要求违法解除的经济赔偿金、加班费、如有其他情况如未签劳动合同，未足额缴

我在公司上班三年多，公司既没签劳动合同，也没买社保，现

建议去劳动局投诉或申请劳动仲裁

公司规定加班可以调整休息，但调整休息被扣除是合法的吗？

实际中，被单位扣工资，如果是劳动者因自身问题耽误工作，适当扣除部分工资是合法的，当然，不同公司会有不

非学生能否签订实习协议

一般由学校出面签订，如是自己找的，当然签订协议约定为佳！

到了退休年龄，保险还没交够，是否有补偿

您好，根据《劳动合同法》的规定，您这种情况可以要求单位支付经济补偿金，经济补偿金具体金额需根据您的工

无劳动合同，是否可以申请仲裁。

与单位发生劳动合同纠纷，不能直接去法院起诉，需要先向当地人力资源与社会保障局申请劳动仲裁，取得仲裁裁

然后我离开了原来的公司，那我该怎么办？

劳动者和用人单位存在劳动合同纠纷，劳动者可以到用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁，维护合

孩子在沈阳打工，开资的时候工资只开了100元，然后说都扣啦，

你好，建议及时投诉到劳动局

深圳的生产加工型企业在深圳市辖区内搬迁后转型为贸易型企业可以

工厂搬迁同市不同区有赔偿，工厂搬迁同市不同区，证明公司和员工于劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大

你好，我们公司搬迁，先让我们写离职单，可以写吗？

你好，公司搬迁距离过远，可以主张经济补偿金，至于离职单签署问题，充分尊重当事人的自愿。

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