法律咨询

我俩夫妻在电解厂上班，由于支不到生活费，所以在6月中旬辞职，但厂家至今5月份和6月份的工资都没发给我们。我们三小孩读书要报名费。

劳动纠纷

2021-08-05 17:27:02

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本人工资是实发工资吗

没有签订劳动合同，在加盟店工作，我退休了。我从上个月15号

先调后仲再诉。《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》规定，发生劳动争议，如双方不愿协商、协商不成或者达

9月份发工资均按新个税法征

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9月份发放2个月的工资，个人所得税如何申报

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个人上司说我们员工的工资拖欠了三个月，没有发工资的钱。 3.

劳动法规定在节假日安排员工加班的应当支付300%的工资报酬。第四十四条　有下列情形之一的，用人单位应

6月底，我们去了一家保安公司做夏季工作。这是一个成年人，但没

劳动者辞职到期，用人单位拒绝支付其工资的，劳动者可以向当地的劳动监察部门进行投诉或者申请劳动仲裁。

你好，我4月份的工资发了一半，5月份的工资一分都没有发。以前

用人单位拖欠工资的，劳动者可以采取以下措施： 1.向劳动保障部门（劳动监察大队）投诉、举报，请求支付

我从5月十号开始上班，七月中旬发了我5月的工资，然后就一直没

您好可以申请劳动仲裁

我在煤矿上班，现在都8月份了，4.5.6.7这几个月的工资还

你好！协商不成的向劳动局投诉或申请劳动仲裁

民事债务纠纷无力偿还多久可以结案

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我们工厂7月5号前搬走。我们不愿意去，老板不愿意结清工资，6

这个是到劳动局维权。

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律师你好，我去年5月份到现在的公司上班，至今没签合同，现在我

可以的，你收集相关证据，

如果签订劳动合同离职，工资与实际工资不同怎么办？

你好，可以申请劳动仲裁维权

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老板说工作不到一年要扣一个月的工资该怎么办？

用人单位拖欠或克扣工资，劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必

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你好我15岁老板不发我上班的全部工作而是分批发

作为未成年人，你在工作中享有特殊保护。根据法律规定，用人单位应遵守未成年工特殊劳动保护规定，确保你的

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合伙人需承担支付责任。如公司资金紧张，可与员工协商延期支付；如员工同意，可出具欠条；如员工采取不合法

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我月薪4000，正常休息4天，工作20天。这个工资怎么算？

具体向劳动部门确认

我上个月中旬提出的离职，今天去公司办理离职，公司要扣除我两天

如果您认为公司的扣除行为不合理，您可以通过与公司沟通、协商解决。如果协商无果，您可以向劳动监察部门投

我们员工上个月就辞职，但我们提前找到人，让她别来了，她要求我

可以将对方目前的工资进行结清

您好，我是文员岗位，刚刚领导告诉我要我下个月上十天晚班，我不

如果您因不愿意上晚班而被辞退，首先可以与公司协商解决。若协商无果，可以向劳动监察部门投诉或申请劳动仲

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