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未成年人打暑假工收取培训费合理吗

公司企业

2022-12-10 20:13:57

你好，可以协商解决
用人单位收取培训费是不合法的。根据法律规定，用人单位为劳动者提供专项培训费用，对其进行专业技术培训的，可以与该劳动者订立协议，约定服务期。劳动者违反服务期约定的，应当按照约定向用人单位支付违约金。
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