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在公司做了十六天，不干了，没签劳动合同，能拿工资么

劳动纠纷

2022-12-11 15:18:02

可以到劳动局申诉或协商
在公司做了几天能拿到工资。劳动者依法享受取得报酬的权利，所以有权要求用人单位支付实际工作天数的劳动报酬。用人单位需要在解除劳动合同时，一次性结清劳动者工资。
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试用期上班了几天不做了，工资能拿么？

劳动合同纠纷 860

进厂没有进公司，也没有签订劳务合同。试用期干了两天，不想干

你好向劳动部门投诉处理

李林华律师

广东港泰律师事务所

签一年合同中途不干了需赔偿吗

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公司没签劳动合同，也没有买社保。怎么办？

劳动合同纠纷 640

没有签订劳动合同，辞职除了工资之外，还能拿哪些钱？

订立劳动合同 18474

没有签订劳动合同，辞职除了工资之外，还能拿哪些钱？

没签劳动合同，做了一个月，工资拿的到吗？

根据法律规定，建立劳动关系需要签订劳动合同。劳动合同必须依法以书面形式订立。做到主体合法、内容合法

马俊哲律师

广东天穗律师事务所

公司没签劳动合同怎么办

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没签劳动合同，要如何辞职？

劳动维权 39356

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你好，我这里工作的地方没签劳动合同，我干了一个多月，不想干了

劳动者应当搜集自己与用人单位之间存在劳动关系的证明，如：工作证或工作牌（最好盖有公章）、工资卡交易记

你好，我咨询一下，我签了一年劳动合同，不想干了，现在做了半年

关于劳动合同中约定的工资是应发工资还是实发工资，具体要看劳动合同的约定，一般约定的是应发工资，

工作11天，不想做了，没签劳动合同能拿到工资么？

依法能。。。，，，，，，，。。

请问没签劳动合同，现在不干了能拿到工资吗

确实存在劳动关系的话可以拿到工资，如果实际工作超过一个月仍未签订劳动合同的，可以要求双倍工资。

在厂里干两个半月了，未签合同，现在不想做了，工资能拿到吗？

你好，可以要工资和双倍工资的。。。

我是某公司的会计，请问没签劳动合同，现在不干了能得到工资吗？

可以主张工资，经济补偿金。

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我口头提到离职一个月了，怎么办

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劳动合同的哪些情况下可以解除

劳动合同解除情形多样。协商解除需双方达成一致；劳动者单方解除要提前通知；用人单位在劳动者违规等情形下

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