法律咨询

你好，没有合同，没有打卡，只有微信记录，可以去劳动局告老板拖欠工资吗

劳动纠纷

2021-07-28 17:12:51

你好，拖欠了多久的工资了呢
你好，若证据够充分，是可以的，建议查询劳动仲裁委员会官网进行咨询。
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。

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微信有转账记录对方可以告吗？

刑事辩护 857

老板拖欠工资不发，提到劳动局也不怕，没有签劳动合同，也没有工

　没有签订劳动合同用人单位应从第二个月起支付你双倍工资，补交社保，如果解除劳动关系，还应支付经济补偿

广东尚尧律师事务所

老板拖欠工资打的欠条有用吗？

老板拖欠工资打的欠条有用吗？

02:34

微信对话算合同吗？

合同纠纷 5355

没有劳动合同能到劳动局去告吗

劳动合同纠纷 200

老板拖欠工资不发，没有签劳动合同，没有打卡记录，没有工资条，

用人单位拖欠工资，如果劳动者以用人单位无故拖欠工资为由被迫辞职的，是可以要求用人单位支付其经济补偿金

广东尚尧律师事务所

只有转账记录没有欠条可以起诉吗？

只有转账记录没有欠条可以起诉吗？

02:19

公司发工资不发工资条，可以投诉吗？

工资福利 10732

公司发工资不发工资条，可以投诉吗？

只有打卡记录，可以告老板拖欠工资吗？

能证实劳动关系的，可以告用人单位。如果是劳务关系的，还需要收集证据。

你好，老板拖欠工资七天了，我没有签订劳动合同，但是有考勤打卡

根据《劳动法》第五十条工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。用人

请问没有签订劳动合同，只有打卡记录，怎么告老板拖欠工资

能证明劳动关系的，可以按照劳动争议申请仲裁，否则需要收集证据向法院起诉。

老板压工资，没有劳动合同，没有保险，平常发工资要么现金要么微

首先，如果生效法律文书，义务人不予执行，则可以申请法院强制执行。第二，对于被执行人无可供执行财产，

没有合同，没有社保，没有工衣工牌，只有微信聊天记录和银行转账

建议协商解决，协商无果，收集证据仲裁收集证据从以下方面是否有劳动合同是否银行转账，转账去银行

公司拖欠工资，没有劳动合同，有钉钉打卡记录，银行工资转账记录

可以向劳动部门进行投诉

我口头提到离职一个月了，怎么办

《劳动合同法》第三十九条　【用人单位单方解除劳动合同（过失性辞退）】劳动者有下列情形之一的，用人单位

劳动合同的哪些情况下可以解除

劳动合同解除情形多样。协商解除需双方达成一致；劳动者单方解除要提前通知；用人单位在劳动者违规等情形下

学校提前开学是否违法

你好，可以和学校协商解决

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绩效不佳不一定导致开除。处理方式包括：1. 提供培训，提升员工能力；2. 调岗至更适合的职位；3.

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你好，应当结合学校管理制度处理

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离职后公司不办理离职手续，你可以先尝试与公司人事部门沟通，要求其按照规定办理。若沟通无果，可以向劳动

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主动辞职一般无补偿。但如希望获得补偿，可尝试：1. 与公司协商，争取达成一致；2. 查找公司可能存在

实习了半年才签合同合同，公司裁员赔偿是按照入职日期还是按照签

按照实际工作年限算。具体操作：1. 确认实际工作年限，包括实习期；2. 根据工作年限计算应得的经济补

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