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我单位女职工2019年已经达到法定退休年龄50周岁,但未为其办理退休手续,继续与其签到劳动
合同
至2022年10月。现在想根据达到法定退休年龄劳动合同自行终止这一条,是否可以让其退休?
劳动纠纷
2021-07-26 18:50:35
共有1位律师解答
关于职工权益的问题属于劳动局管辖,劳动中的退休问题一般先咨询劳动局,也可以申请
劳动仲裁
或者直接起诉解决。
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