法律问答
到了法定退休年龄,还不能享受养老保险,在
合同
期内,用工方以已到法定退休年龄为由,强行终止合同,请问,他们是否可以这样?
劳动合同纠纷
2019-03-25 13:57:32
律师解答共有4条
依据《
劳动合同法
》用人单位向劳动者提出解除劳动合同并与劳动者协商一致解除劳动合同的应当向劳动者支付经济补偿。 经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。
六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
根据我国有关法律规定,基本养老金:也称退休金。由统筹养老金和个人账户养老金组成。
(1)统筹养老金:从统筹基金中支付的养老金。
统筹养老金=(退休时省平月工资+本人指数化月平均缴费工资)÷2×1%×个人累计缴费年限
(2)个人账户养老金:个人账户储存额计算出来的养老金。
个人账户养老金=个人账户储存额÷计发月数
享受基本养老保险待遇需要以下条件:
1、达到法院退休年龄;
2、缴费年限满十五年。 《社会保险法》第十六条 参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的,按月领取基本养老金。 参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的,可以缴费至满十五年,按月领取基本养老金;也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险,按照国务院规定享受相应的养老保险待遇。
单位必须给在职员工办理社保,就是我们通常所说的五险一金,其中包括养老保险,社保是法定的,《社会保险法》第八十四条规定:
1、用人单位不办理社会保险登记的,由社会保险行政部门责令限期改正;
2、逾期不改正的,对用人单位处应缴社会保险费数额一倍以上三倍以下的罚款;
3、对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员处五百元以上三千元以下的罚款
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
本地法律顾问
官方
响应时间
平均2分钟内
咨询我
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
相关知识推荐
我国法定退休年龄
15545
但该员工已于今年到达法定退休年龄。请问到达法定退休年龄后,劳
用人单位不得随意辞退离法定退休年龄两年的职工。 用人单位不得随意辞退任何职工。用人单位辞退职工,
人咨询过
继续咨询
朱志峰专职律师
广东法制盛邦律师事务所
合同到期解除劳动合同是否要赔偿
01:34
2345
法定退休年龄最新规定2022
退休资讯
法定合同解除期限
民法典
301
胡文律师
北京市京师律师事务所
什么情况下可以解除股权转让合同?
01:56
2345
合同法定解除的期限
民法典
456
到了法定退休年龄,还不能享受养老保险,用工方是否能强行终止合
据悉,目前国家法定退休年龄没有调整,仍为男60周岁,女工人50周岁, 女干部55周岁。具体规定为,达
人咨询过
继续咨询
合同到期,也到了60岁法定退休年龄了,这种情况退休后有补偿金
法定退休年龄已到养老保险还没交齐怎么办 1.继续留在单位工作直至交满15年为止 根据《社会保险
人咨询过
继续咨询
实习生在公司实习了两个多月才拿到毕业证,还有两个月的试用期。
建议到劳动监察大队投诉解决
人咨询过
继续咨询
公司要求员工销售。是否合法
实际中,被单位扣工资,如果是劳动者因自身问题耽误工作,适当扣除部分工资是合法的,当然,不同公司会有不
人咨询过
继续咨询
离职的最后一个月是满勤,有全勤奖吗?
离职后,若劳动者满足领取的条件的,用人单位应当发放年终奖。若劳动者与用人单位因此发生争议的,可以向劳
我在公司工作了5年,现在58岁了。如果我被解雇了,我能得到什
建议申请劳动仲裁
公司只为我放假合法吗?
法律分析:公司放假是不违反法律规定的,但如因公司原因放假又不支付工资则违反了劳动法相关规定。非因劳动
加载中
同城律师
律师推荐
可能感兴趣
昭通律师
大关县律师
鲁甸区律师
巧家县律师
水富市律师
绥江县律师
威信县律师
盐津县律师
彝良县律师
永善县律师
镇雄县律师
昭阳区律师
昆明律师
曲靖律师
普洱律师
临沧律师
西双版纳律师
法律内容
北京律师
上海律师
广州律师
深圳律师
重庆律师
婚姻家庭
劳动纠纷
知识产权