进工厂说，可以工作一个月，押了100元工作服押金，一个月之后，他说要扣百分之二十工资，工作服押金也不退了，说必须做到月底，但是我们已经做到一个月了，应该怎么办
合同纠纷
2022-12-12 01:25:16
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劳动局可以帮劳动者要回押金。用人单位收取劳动者押金属于违法行为，由劳动行政部门责令限期退还。劳动者也可以向仲裁委员会申请仲裁，对仲裁裁决不服的，可以向人民法院起诉。
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可以工作一个月，押了100元工作服押金，他说要扣百分之二十工资，工作服押金也不退了，应该怎么办
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王律师 1分钟前解答了合同纠纷问题
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工作了一个月，想辞职，他要求退还工资，上个月还扣了500块钱押金，应该是试用期，合法吗
张孔跃律师已解答获取解答 >
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一个月工资2300，说是押金。说没有干够时间，所以要扣。
华战勇律师已解答获取解答 >
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现在要辞职，就要扣我半个月工资，另外还要一个月扣一百，刚去的
综合律师团队已解答获取解答 >
可以工作一个月，押了100元工作服押金，他说要扣百分之二十工资，工作服押金也不退了，应该怎么办
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