没有签劳动合同，之前跟领导说学校里边有事请假，但是不确定什么时候回来让他也招人给我办离职，他同意了，然后他也招人了后来不给办离职，说不给我发工资一直算旷工，旷工三天不是算自动离职吗？他那样说合理吗？
劳动纠纷
2021-07-22 12:48:38
* 遭遇法律难题？点击 快速获取解决方案
咨询
律师解答共有1条
-
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考
还有疑问？立即咨询律师！
21年品牌 · 2分钟响应 · 无限次追问
没有签劳动合同，但是不确定什么时候回来让他也招人给我办离职，然后他也招人了后来不给办离职，旷工三天不
立即咨询
王律师 1分钟前解答了劳动纠纷问题
大家都在问
-
给老板请假之后，然后老板不同意我的请假，就说我自动离职，不给我发工资，这样是合法的吗？
赵诗文律师已解答获取解答 >
-
旷工离职不发工资，我辞职了，公司不给发工资，后来又通报说旷工三天我就算自动离职，我想要回我的工资，公司这么做合法吗。
窦树华律师已解答获取解答 >
-
在中通快递上班，因为临时有事，需要辞职，旷工三天算自动离职，一个月过后工资没有给我算清
四川东乾律所律师已解答获取解答 >
没有签劳动合同，但是不确定什么时候回来让他也招人给我办离职，然后他也招人了后来不给办离职，旷工三天不
3456 位律师在线解答中...
相关知识推荐
员工旷工几天算自动离职
劳动纠纷
2分钟
响应时间
60分钟
沟通时长
99%
问题解决率
没有签劳动合同，但是不确定什么时候回来让他也招人给我办离职，然后他也招人了后来不给办离职，旷工三天不
马上提问
3456 位律师在线解答中...
公司不批准辞职员工可以旷工离职吗
劳动合同纠纷
旷工几天算自动离职，你造吗？
工作时间
问题紧急？推荐在线咨询本地律师
平台律师团
推荐
服务 19.0万人·2分钟内响应
咨询我
员工缺勤数日可以算自动离职吗？
劳动维权
旷工几天算自动离职
解雇裁员
还有疑问？推荐咨询专业律师
劳动纠纷律师团队
推荐
服务 19.0万人·2分钟内响应
咨询我
旷工几天算自动离职
解雇裁员知识
自动离职公司不给发上个月的工资，这合法吗？
劳动者单方解除劳动合同
问题没解决？一键咨询律师
平台法律顾问团队
推荐
服务 15.0万人·2分钟内响应
咨询我