法律咨询

正常离职，7月15号写的离职，经理同意，要到11月30号才能办理交接手续，这样的事合理？

合同纠纷

2022-12-12 19:45:06

可以投诉或者仲裁处理
如果劳动者提前一个月书面提出离职，即使没人交接也能走，但需要合理进行安排。在一个月届满后，双方的劳动关系解除，用人单位需要为其出具离职证明、办理结清工资等手续。而劳动者需要完成工作交接，若单位故意不安排交接的，劳动者可以在妥善安排后走人。
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。

本地法律顾问官方

响应时间平均2分钟内

咨询我

未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。

用人单位规定未办完离职交接手续离职就不发工资，合法吗

劳动合同纠纷 3930

10月8号离职，辞职打算8月10号准备离职，可以推迟办理手续

需要提前30天递交辞职报告的。

李林华律师

广东港泰律师事务所

员工离职时间

员工离职时间

01:33

自动离职需要写离职通知吗

劳动合同纠纷 555

员工突然辞职怎么处理，员工离职需要办理哪些手续？

员工突然辞职怎么处理，员工离职需要办理哪些手续？

我9月5号提出的离职，批准离职日期是10月5号，请问他们这样

劳动部《违反和解除劳动合同的经济补偿办法》第6条规定，劳动者患病或者非因工负伤，经劳动能力鉴定委员会

梁昌俊律师

广东金美律师事务所

离职必须待满一个月吗

离职必须待满一个月吗

01:18

离职手续怎么办理？

解雇裁员知识 21227

离职手续怎么办理？

我8月29号提出离职，8月31号办完离职手续（试用期离职）请

劳动者可以主张经济补偿和补缴社保费。用人单位未依法为劳动者缴纳社会保险费的，劳动者可以解除劳动合同

我于8月20日提出辞职申请，8月31日办理离职手续，这样合理

出现赔偿先使用社保进行报销，然后商业保险再进行赔付。社保可以直接在医院结算，不需要去办理理赔手续。

我是5月15日提的辞职，但6月7日就让回公司办离职手续。反而

用人单位存在克扣、拖欠工资的行为，建议到当地有管辖权的劳动监察大队反映和投诉，催讨被拖欠的工资。

我于8月13日打离职报告，未批准，在8月30号自动离职，公司

不合法，可以到劳动局投诉的。

民事债务纠纷无力偿还多久可以结案

债务追讨 2065

就是12月5号，我向领导口头辞职了，没有写离职证明，12月7

建议去劳动监察处投诉或申请仲裁。

民事诉讼执行期限过了怎么办

债务追讨 1535

律师您好，我已经于2016年7月19日签了离职协议，也办理了

不可以了，这个您已经签了离职协议，公司可以拿着这份协议拒绝继续录用你的，希望你的孩子健康出生

关于合同纠纷处理中无收条的应对策略

无收条合同纠纷，应收集其他证据。可协商补充收条或通过银行转账记录等证明合同履行。如协商不成，可向法院

欠钱纠纷律师怎么收费

债务追讨 1100

合同的签订地点有什么影响

合同签订地点关键。明确约定可避免纠纷，数据电文合同可选主营业地或经常居住地，书面合同则在最后签字盖章

因欠款纠纷起诉的开庭流程

债务追讨 1005

遇到霸王合同要怎么处理才合法

可协商或起诉处理霸王合同。协商时，双方就争议条款重新商定；若协商不成，收集证据向法院起诉，要求确认霸

判决抵押无效如何处理

抵押担保 840

当微信聊天记录与合同不一致时，以此为准？我是先签的合同，聊天

需要结合其他证据认定

民间欠债不还怎么起诉

债务追讨 770

咨询下对于合同纠纷分为哪些类型

合同纠纷类型多样。处理时，若涉及合同内容解释，可依据合同条款或行业惯例进行；确认合同效力需审查合同形

我是做餐饮的合作，一家餐饮餐具公司配送餐具交了押金然后我这边

法律分析： 1.首先,你们有没有事先约定,如果没有约定不可以退的话,可以要求对方退押金 2.其次这

就是我兼职然后要求签合同但是我发现本公司和盖章上面的公司不一

假合同违法，应谨慎处理。若确定合同为假，可拒签并向上级或法律机构反映。若已签署，可寻求法律援助，维护

被ktv套路去压了1k的押金签了合同，陪酒的小费说一个月才能

您好，可以协助处理的，现在的情况是怎么样的。

加载中

可能感兴趣

律师推荐

同城律师

专业律师

知识产权北京律师上海律师知识内容法律知识列表内容法律列表法律资讯法律内容

湛江律师湛江找律师湛江合同纠纷律师湛江合同违约纠纷律师湛江合同审查律师湛江借款合同律师湛江买卖合同律师湛江租赁合同律师

雷州市律师廉江市律师遂溪县律师吴川市律师徐闻县律师赤坎区律师霞山区律师坡头区律师麻章区律师

湛江房产纠纷律师湛江公司法律师湛江合同纠纷律师湛江婚姻家庭律师湛江交通事故律师湛江劳动纠纷律师湛江刑事辩护律师湛江债务债权律师