加班超过36小时,公司以劳动法规定为由,拒绝纳入加班时间
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加班没有额外加班费,可以提起劳动仲裁,深圳市支持律师费由败诉方承担的,要勇敢维权。。
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你好,公司应当足额向你支付加班费或者进行调休补偿
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你好,按照劳动时间不能超过16小时哦
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您好,用人单位安排加班应当支付加班工资
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这当然是不合法的,如果你有证据证明加班的事实,可以考虑去劳动局投诉或者申请劳动仲裁维权
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根据法律规定,您可以去劳动部门反映此事。
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国家法定假日工资的计算:支付不低于工资的百分之三百的工资报酬,如若加班时间是法定假日连带双休日,则双休日的假期工资应不低于平时工资的两倍支付。
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不得强迫或者变相强迫劳动者加班。每个月不超过三十六小时。你公司这么厉害啊,还能歪曲事实法条。搜集证据去劳动行政部门申请劳动仲裁。
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您好,可以和劳动监察大队进行举报。
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未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。