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员工上班自由散漫,不服从管理,要此退员工要赔偿,私企
合同纠纷
2022-12-13 14:29:32
共有2位律师解答
你好,建议申请
劳动仲裁
处理
用人单位侵害劳动者人身权益,劳动者可以单方面解除劳动
合同
并且要求用人单位支付经济补偿;以暴力、威胁或者其他手段强迫他人劳动的,处十日以上十五日以下拘留,并处五百元以上一千元以下罚款;情节较轻的,处五日以上十日以下拘留,并处二百元以上五百元以下罚款;其他。
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