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我在一个小厂上班，上了五天班，左眼受伤了，第一次手术做完了，在家休息了一个了，本来想过几天再去做第二次手术。叫老板你垫付医药费。他说不关他的事，和他没关系，又没签劳动合同。像这样的话，老板该不该负全责。

劳动纠纷

2021-07-06 09:57:19

发生工伤，先申请工伤认定，这是享受工伤待遇的前提条件；再申请劳动能力鉴定确定伤残等级；根据鉴定的结果，综合你的月工资与单位协商索赔。

追问：可老板说你在我这里好好的走的。你有什么问题，你找你师傅。
您好应该不过鉴于你上班时间比较短比较难争取
你好，发生工伤先申请工伤认定和劳动能力鉴定。
您好，请问工伤是否申请了工伤认定
工作期间受伤理应享受工伤待遇。
你好，建议可以走工伤流程。
你好，建议申请工伤认定。
已构成工伤建议做下鉴定等级不同赔偿不同
属于工伤，老板当然要负责。
发生工伤，先申请工伤认定，这是享受工伤待遇的前提条件；再申请劳动能力鉴定确定伤残等级；根据鉴定的结果，综合你的月工资与单位协商索赔。如果不能同用人单位协商解决工伤待遇问题，去申请劳动仲裁，要求按工伤等级支付相关工伤赔偿金；工伤维权程序比较复杂，如果自己不熟悉，建议委托律师代理。
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