法律咨询
单位有什么行为员工可以解除
合同
?劳动者可以解除劳动合同的情况有哪些?
其它综合
2021-07-02 10:45:35
共有2位律师解答
用人单位有下列情形之一的,劳动者可以解除劳动合同:
(一)未按照劳动合同约定提供
劳动保护
或者劳动条件的;
(二)未及时足额支付劳动报酬的;
(三)未依法为劳动者缴纳社会保险费的;
(四)用人单位的规章制度违反法律、法规的规定,损害劳动者权益的;
(五)因《
劳动合同法
》第二十六条第一款规定的情形致使劳动合同无效的;
(六)法律、行政法规规定劳动者可以解除劳动合同的其他情形。
单位不交社保 不发工资可以要求经济补偿金 如果是自己不想干 没有服务器的前提下 提前39天书面通知
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