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在酒店上班然后向店长提出辞职，但是店长让我再上一个月班，我同意了，但是经理在知道后希望我不要走，我为了自己的发展考虑还是选择离开，经理知道之后就开始挤兑我，包括使唤我干各种杂务，大概就是觉得我离职对不起他们，但是事实就是我在提出辞职后还是多上了一个月的班给他们时间去找能够接替我的人，但他们没有找到，请问这件事有侵害我的权利吗

合同纠纷

2022-12-14 15:09:22

建议申请劳动仲裁维权
员工被迫辞职的维权方式为：属于劳动争议，可以与用人单位协商；向调解组织申请调解；向劳动争议仲裁委员会申请仲裁；对仲裁裁决不服，向人民法院提起诉讼。用人单位违法解除劳动合同的，应当按经济补偿标准的两倍支付赔偿金。
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马俊哲律师

广东天穗律师事务所

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马俊哲律师

广东天穗律师事务所

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