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哺乳期公司辞退怎么维权
民事相关
2021-06-28 15:06:53
共有2位律师解答
你好,如果公司构成违法解除,可以申请劳动仲裁的
当公司辞退哺乳期期间的员工时,员工有两种维权方案:
第一、员工可以要求继续履行
合同
,并且支付工资损失到合同再继续履行时。
第二、若员工不要求继续履行合同,可以要求用人单位支付违法解除的赔偿金,用人单位则应按每工作一年支付2个月工资的标准支付。
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