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在试用期七天内,没签
合同
,做的是人事招聘,两天内就给公司招人去了,第四天被告知不合适被辞退,有补偿吗
合同纠纷
2021-06-21 09:52:26
共有3位律师解答
一般没有补偿,但工资应当及时据实支付。
在试用期内一般没有经济补偿,但是需要根据工作时间支付工资。
你好,看具体情况,看你不合格的原因是否有依据,没有依据不能辞退,有依据可以辞退,没有补偿。
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
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