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您好，就是已经工作了一个月，但是被辞职了然后也没有签劳动合同，请问有工资拿吗？

劳动纠纷

2022-12-17 07:49:20

建议向劳动局投诉
劳动者在上班半个月后辞职，即使没签合同也是有工资的。用人单位在与劳动者解除或者终止劳动合同的时候，需要一次性付清其工资，工资按照劳动者的实际上班天数和双方约定的报酬标准来支付。
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没有签劳动合同辞职可以拿多少钱？

劳动合同纠纷 470

试用期过了，而且还没有签劳动合同，辞职有工资吗？

只签试用期合同的行为违反《劳动法》，依据《劳动法》第十六条第2款规定：“建立劳动关系应当订立劳动合同

马俊哲律师

广东天穗律师事务所

试用期辞职有工资吗

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请问试用期一个月，就辞职了，有工资吗？还没有签订劳动合同。

上班了就有工资的，离职也是有发工资的，如果没签合同还可以要求单位双倍工资赔偿。

北京盈科(上海)律师事务所

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没有，签劳动合同，辞职了，能领到工资吗？

没签劳动合同主动辞职可以要求赔偿。可以要求单位支付未签订劳动合同期间的双倍工资。单位和员工没有签订

我想问一下，如果没有签订劳动合同，一个月没去上班，也没有辞职

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在签订劳动合同后，只工作三天，然后自己主动辞职，请问有工资吗

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我已经签了劳动合同，上了两天班想辞职，请问有工资拿吗？

依据工资支付暂行条例的规定，用人单位与劳动者解除劳动合同后，应该结清工资，所以员工离职后，用人单位应

上了十天的班，没有签劳动合同，突然辞职了，有工资拿吗

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您好，可以补偿经济补偿金

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您好，现在是什么情况，有劳动合同吗

我想问一下就是我们珠宝店老板倒闭了我们能争取的补贴可以有哪些

公司倒闭时，员工可争取的补贴有经济补偿、工资、社保等。选择处理方式时应综合考虑个人情况，如经济补偿可

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