法律咨询

在试用期辞职要付违约金吗？我上个月入职的这家公司，目前呢还在试用期内，因为一些原因我想辞职，请问在试用期辞职要支付违约金给公司吗？

劳动纠纷

2021-06-02 10:49:13

你好，请问你签订合同时，合同内是否有约定离职手续以及违约金？若有约定，就按照合同来进行；若没有约定，你就和公司仔细沟通，协商如何解决。
一般情况下，试用期期间只要提前三天通知用人单位解除劳动关系，是不需要支付违约金的。
只有下列情况，用人单位才有权要求支付违约金：
1、没有履行正常的辞职手续，并且给用人单位造成了一定的损失；
2、用人单位为劳动者提供专项培训费用，对其进行专业技术培训的；
3、用人单位与劳动者约定保守用人单位的商业秘密和与知识产权相关的保密事项。
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。

本地法律顾问官方

响应时间平均2分钟内

咨询我

未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。

试用期辞职是否要付违约金

试用期辞职交违约金，医院上班，还在试用期，现在辞职的话要交违

劳动合同存续期间，劳动者要求解除劳动关系的，应当提前30日以书面形式提交申请。由此给用人单位造成的损

马俊哲律师

广东天穗律师事务所

试用期辞职有工资吗

试用期辞职有工资吗

01:35

职工合同期内辞职交违约金吗；

职工合同期内辞职交违约金吗；

试用期合同违约金吗

试用期合同违约金吗

如果我想辞职，是在试用期内辞职，还是过完试用期在辞职呢？

按规定，试用期内提前3天通知用人单位就可以离职。　　《中华人民共和国劳动合同法》　　第三十七

马俊哲律师

广东天穗律师事务所

试用期辞职需要提前几天

试用期辞职需要提前几天

01:22

试用期合同有违约金吗

试用期合同有违约金吗

我现在在试用期，我想辞职，请问试用期辞职要回复违约金吗？试用

1、按现行的规定，试用期内辞职不用承担违约金的。 2、《劳动部办公厅关于试用期内解除劳动合同处理依

我在公司只签了一份合同，有两月的试用期，在试用期内提出辞职需

劳动者辞职，那么单位要收取违约金的，必须按照劳动合同法规定，因此，劳动者要查看劳动合同法相关规定的。

在编老师试用期辞职，要提前一个月吗？试用期辞职需要支付违约金

劳动用工合同还没到期，提前30天辞职，一般不需要赔偿违约金，除非合同约定服务期； 1、劳动合同法规定

请问试用期辞职要支付违约金吗？

你好，需要看下合同是如何约定的

试用期辞职要交付违约金吗？

试用期内提前3日通知即可，无需缴纳违约金。《劳动合同法》第三十七条　劳动者提前三十日以书面形式通知用

请问在试用期提前转正后辞职，要支付违约金吗？

1、合理； 2、违约金和培训费不冲突； 3、正式期； 4、不是试用期； 5、没有； 6、6

公司在员工不知情的情况下将员工转让给新老板有补偿吗？

法律分析：如果员工同意转入新公司就不需要补偿。如不同意的话双方协商可以解除劳动合同,员工可以要求经济

公司更改名称的员工有赔偿吗？

公司名称变更，公司和劳动者不需重新签订劳动合同，如果双方劳动合同继续正常履行的，不会进行补偿。根据《

要求签订解雇合同。我们应该如何签订合同才能得到赔偿

你可以索要相应的赔偿金

拖欠工资多久可以要补偿金?

拖欠工资可要求补偿。操作如下：1. 收集证据，如工资条、劳动合同等；2. 向劳动行政部门投诉；3.

孩子在一岁之前就被公司解雇了。合法的赔偿标准是什么

被公司辞退后，根据在该单位的工作时间长短，补偿标准也不同，如果在该单位工作满一年的，可以补偿一个月的

你好就是我是中介介绍进厂，但是要提前辞职，今天提离职组长不同

如果组长和人事部门都不同意您的离职申请，您可以采取以下措施：首先，尝试与用人单位进行协商，了解他们不

我干了十天，我不想干了，他说离职要提前一个星期，但是现在说扣

提前辞职需依约处理。试用期提前三日通知单位，转正则提前一月书面通知。如合同有培训费约定，需协商补偿。

我出去实习，我辞职不干了公司不给离职单不让辞职而且还用档案威

除了申请劳动仲裁，您还可以考虑以下法律手段：首先，您可以向当地劳动监察部门投诉，寻求其介入调查并调解

加载中

可能感兴趣

律师推荐

同城律师

专业律师

知识产权北京律师上海律师知识内容法律知识列表内容法律列表法律资讯法律内容

恩施州律师恩施州找律师恩施州劳动纠纷律师恩施州劳动合同纠纷律师

巴东县律师鹤峰县律师建始县律师来凤县律师利川市律师咸丰县律师宣恩县律师恩施市律师

恩施州房产纠纷律师恩施州公司法律师恩施州合同纠纷律师恩施州婚姻家庭律师恩施州交通事故律师恩施州劳动纠纷律师恩施州刑事辩护律师恩施州债务债权律师