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用人单位以四十岁以上为由,不签劳动
合同
,己工作半年了,还是临时工,不给转正,怎么办
劳动纠纷
2022-12-17 22:29:25
共有4位律师解答
你好,你可以申请劳动仲裁,要求公司进行赔偿
劳动者工作后公司一直不签合同,用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资;拒不支付的,可以向劳动行政部门举报。
你可以申请劳动仲裁,要求单位赔偿。
你好!不签劳动合同可以要求公司赔偿
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