法律咨询

请问工伤如何认定，您好

劳动纠纷

2021-05-29 20:53:45

工伤认定需要有劳动关系的，而且要有劳动关系劳动合同或者是工伤认定书等等所有的资料才可以申请。
这个是专业机构认定的，需要开工伤认定书
你好，可以委托律师到社保局进行申报
需要提供劳动合同，病例，证人证言
您好，您跟公司签订劳动合同了吗
工伤认定是否公司同意？
你好！工伤诉讼进行维权赔偿
你好，受伤后一个月内单位申请，一年内个人去申请。具体可委托律师处理。
你好，需要先申报工伤，之后才是鉴定
工伤认定要提交的材料挺多的
提供劳动关系的证据，以及受伤时看病资料、证人证言等，到劳动局申报工伤。
请告知事情的具体经过才好为你分析。
你好，如果你不会的话，可以委托专业的律师去处理啊
具体伤情如何？公司现在什么态度？
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。

本地法律顾问官方

响应时间平均2分钟内

咨询我

查看全部14个解答

未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。

工伤如何认定

劳动合同纠纷 1517

您好请问工伤怎么认定和赔偿的，伤残怎么认定

工伤赔偿标准，又称工伤保险待遇标准。是指工伤职工、工亡职工亲属依法应当享受的赔偿项目和标准。未参加工

谢晓阳律师

广东龙浩律师事务所

交通事故工伤怎么认定

交通事故工伤怎么认定

01:39

员工工伤如何认定

劳动合同纠纷 1095

如何认定企业关联关系

如何认定企业关联关系

如何申请工伤认定？

《工伤认定办法》规定，职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事

梁昌俊律师

广东金美律师事务所

工伤怎么认定

工伤怎么认定

01:48

根本违约如何认定

根本违约如何认定

上海如何认定工伤？

视同工伤的情形依据《工伤保险条例》第十五条规定，视同工伤的情形有三种： (一)在工作时间和工作

如何认定为工伤，

其一，若用人单位自用工之日起超过一个月而不满一年未与劳动者签订劳动合同，劳动者可以向用人单位主张双倍

工伤如何认定

公务员的工伤参照《军人抚恤优待条例》享受相应待遇，和残疾等级相关。适用《劳动合同法》的普通劳动者

如何认定工伤

首先要确认你与单位之间存在劳动关系。是否与单位签订了劳动合同，或有其他证据证明你们存在劳动关系。如果

民事债务纠纷无力偿还多久可以结案

债务追讨 3035

如何认定工伤

向劳动保障部门申请

民事诉讼执行期限过了怎么办

债务追讨 2180

工伤如何认定

可以劳动局申请,由部门做出工伤认定!

会不会对我的学习和以后找工作、参加事业单位产生影响？

你好，请问公司有发你违纪被开除的通告吗？还需要看你从事什么职业打算去哪个公司，有些公司会在意离职原因

欠钱纠纷律师怎么收费

债务追讨 1580

16岁以下但18岁以下可以在台球室工作吗？

需要根据当地政策确定

因欠款纠纷起诉的开庭流程

债务追讨 1430

实习期不满就走。印章还有用吗？

你好，需要人社局投诉

什么情形可以申请劳动仲裁

申请劳动仲裁的条件 17149

什么情形可以申请劳动仲裁

实习生没有在公司实习，但是帮他盖公章是违法的吗？

您好，具体看什么情况

判决抵押无效如何处理

抵押担保 1205

说报销车费离职，不到一个月就不报销了

你好，可以到劳动监察大队去投诉

差一个月满16可以打暑假工吗

从法律角度，未满16周岁打暑假工是违法的。常见的处理方式包括：1. 拒绝参与任何形式的雇佣活动；2.

试用期已满也通过了考核，考核表也上交，时间快满一个月了，迟迟

算转正。操作建议：1. 与HR确认转正流程和时间表；2. 如已提交考核表，则等待公司公布或主动沟通结

可以约面谈吗，劳动纠纷

可以面谈。对于劳动纠纷，处理方式包括：1. 与用人单位直接协商；2. 向调解组织申请调解；3. 向劳

加载中

可能感兴趣

律师推荐

同城律师

专业律师

知识产权北京律师上海律师知识内容法律知识列表内容法律列表法律资讯法律内容

苏州律师苏州找律师苏州劳动纠纷律师苏州劳动仲裁律师苏州劳动合同纠纷律师

常熟市律师昆山市律师太仓市律师吴江区律师张家港市律师姑苏区律师虎丘区律师吴中区律师相城区律师工业园区律师

苏州刑事辩护律师苏州公司法律师苏州债务债权律师宿州刑事辩护律师宿州婚姻家庭律师宿州公司法律师宿州债务债权律师宿州房产纠纷律师苏州合同纠纷律师宿州合同纠纷律师苏州劳动纠纷律师宿州交通事故律师