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过完试用期已经入职一个月被辞退了补偿金怎么算

合同纠纷

2022-12-18 21:16:01

按照双方约定的结算呀
试用期过后，若被用人单位违法辞退的，可以要求其以二倍经济补偿标准进行赔偿；若因劳动者有严重违反单位的规章制度等过错行为的，用人单位可以不赔偿。
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马俊哲律师

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