你好，我们在节假曰上班，我们的工资说好了，是二十元一小时，我想咨询一下，我们在节假日上班工资应该怎样算
合同纠纷
2021-05-11 18:56:09
共有3位律师解答
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您好！按照基本工资为基数，法定节假日是3倍，休息日是2倍，工作日是1.5倍。《劳动法》第四十四条 有下列情形之一的，用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬： （一） 安排劳动者延长工作时间的，支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬； （二） 休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付不低于工资的百分之二百的工资报酬； （三） 法定休假日安排劳动者工作的，支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。以上是我对这个问题的解答，希望帮到您。
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您好，建议提起劳动纠纷维权，让律师介入协助处理
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根据单位的规定的执行的
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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