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试用期6个月没转正被辞退有赔偿金吗
合同纠纷
2021-05-03 15:27:32
共有2位律师解答
用人单位在试用期解除劳动
合同
的,应当向劳动者说明理由。单位无故辞退的,可以要求单位支付赔偿金。
根据劳动法的规定,试用期如果不被录用,用人单位不会承担赔偿金。
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