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您好! 我上班工资是上月做完下月发工资,然后我三月份,就是上个月一整月都有做,四月做了9天,然后请了长假到劳动节假期后再去上班, 上月工资同事她们都发了,只有我没发,我发电话问主管,她说我请假是不发工资,要压一个月的工资,然后到时回去上班再还我,这样合理吗?
合同纠纷
2021-05-02 22:47:16
共有1位律师解答
如果用人单位有正当理由拖欠工资的,在一定时间内可以适当给予延长时间,一旦超过一定时间可以几时采取措施维权。
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