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公司派员工出去培训，签订了一份协议3年内不能离职，这份协议合法吗？

合同纠纷

2022-12-24 06:29:37

你好，要看协议如何约定的哦
签了三年合同三年没到期劳动者可以辞职，但如果是在试用期需要提前三天通知用人单位，如果是转正之后需要提前一个月向用人单位提交书面申请才可以离职。
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