律师： 您好！我是2001年毕业的大学生，毕业时与本市一家大型国企签订了5年的劳动合同，合同规定了5年的服务期和违约责任是一次性支付违约金3万元。我们单位这过去的四年工资一直很低，我今年6月5日向单位提出了辞职。离合同到期只有一年时间，我们单位却一定要我赔3万元，而且最近我们单位正在改制，其中一部分优质资产被其他公司收购，还有一部分作为存续公司依然存在，我们部门领导知道我要辞职，就把我放在存续公司了。
合同纠纷
2005-06-08 21:20:23
共有1位律师解答
-
本人认为，违约金应该按照你在单位的服务期限递减，因此支付三万元显然过高．
如你对单位的规定不满的，建议通过劳动仲裁解决．
如有其他疑问，可以致电１３３９１０４８７７０
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
