合同并没有规定提前辞职需要赔偿，只规定：7-2.乙方（我自己）在服务期间内（含试用期）有下列情形，视为严重违反本合同约定；1.不服从工作调配，行为经劝告屡教不改；2.工作失职，徇私舞弊，泄露甲方或甲方客户商业秘密，或对甲方利益造成重大损害；3.违反甲方的规章制度，劳动纪律或影响工作生产；4.违反法律，被劳动教养或被追究刑事责任；5.未经甲方同意擅自离职；6.停薪留职期满未复职的；7-3.违约金赔偿金计算公式如下：..................................7-4.乙方应于甲方依第7.2条终止本合同15日内赔偿违约赔偿金。
房产纠纷
2005-06-08 23:32:55
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没有约定提前辞职要赔偿,那么你就按劳动法第三十一条去办理辞职.
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
