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员工试用期满后，用人单位需要做什么？

合同纠纷

2022-12-26 15:58:42

你好，建议申请劳动仲裁的
用人单位辞退试用期员工需要做以下功课：录用劳动者时将录用条件告知劳动者，注意留存告知证据；具有系统的、可留证据的考核过程；用人单位应当在试用期满之前明确告知劳动者不符合录用条件；按法律规定支付试用期工资；其他。
期满后可以决定是否签订劳动合同
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