法律咨询
员工离职需要提前多少天申请不扣工资
合同纠纷
2022-12-27 18:53:31
共有2位律师解答
您好,在试用期可以随时提出
劳动者未提前30天申请离职,走了之后因个人原因给单位造成损失的,会扣工资,但是单位扣除的工资不得高于其当月工资的20%;如果未给单位造成损失的,一般不会扣工资,单位仍然需要依法为其结算清楚其应得的工资。
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