我03年大学毕业(湖北人,河北大学毕业)与公司签订技术岗位合同五年.我们公司于三月底取消技术员职位,设立班长管理技术和生产等,全权负责,让我们竞聘班长,而我被定为副班长,文件三月底下达,我从四月一开始修探亲假22天(而人事说是17天),但是15日下达调度令让我去绿化上班,也没通知我,等我修完探亲假回来辞职的时候,公司让我赔违约金,到今天我才拿到调度令,而且公司从没有正式通知我.
建筑工程
2005-05-24 15:43:02
共有1位律师解答
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你可以通过劳动仲裁解决、至于你是否违约要看你和公司所签合同而定，如果是追索欠新，你可以申请法律援助，因为你的索赔额不大，律师费可面议，不会多
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
