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按照劳动法工资压多少时间

合同纠纷

2022-12-28 06:12:50

你和单位签合同了吗？工作多久了
劳动法规定用人单位不能压工资。工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。单位不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。如果遇到节假日或休息日，则工资应当提前在最近的工作日支付。
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