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我现在是试用期，合同上有辞职要给5000培训费，但是现在只是看了看视频，没有正规培训。我辞职能不能不给这5000

合同纠纷

2022-12-28 07:23:25

你好，协商不成的话可以申请劳动仲裁
劳动者在试用期内辞职，如果违反了服务期的约定，不要赔偿用人单位的培训费，但要赔偿违约金，该数额不得超过用人单位提供的培训费用和服务期尚未履行部分所应分摊的培训费用。
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试用期没签合同可以随时辞职吗？

劳动合同纠纷 1385

没有什么培训，做了两个月然后我辞职说要扣我辞职费500，培训

双方劳动合同中对此是否有约定，如无，公司擅自扣除是不合理的。

马俊哲律师

广东天穗律师事务所

试用期辞职有工资吗

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合同期间离职可以要违约金吗

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职工合同期内辞职交违约金吗；

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实习工资是2500，实习一个月之后提出辞职，只给我800未签

用人单位用工满一个月不签订劳动合同，是违法行为，劳动者可以立即解除劳动关系，并要求经济补偿金。根据《

马俊哲律师

广东天穗律师事务所

试用期辞职需要提前几天

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签了合同辞职要赔钱吗

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我签订的劳动合同提前辞职要交5000培训费，但培训价值明显不

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想辞职，试用期一年，也没有培训什么的，辞职不算违约吧，合同上

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试用期辞职的要扣500培训费和1000的违约金，并且没有签订

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你好，按照合同约定处理

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合同中乙方全部费用自负包括那一些？

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