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电子厂工作，试用期三个月，合同如果期间被辞退需要付给公司一个月底薪的违约金这个合法吗？

合同纠纷

2021-04-02 00:11:18

需要区分是合法辞退还是非法行为
员工与公司因履行劳动合同发生纠纷，双方可以协商解决，也可以请求工会或者本单位劳动争议调解委员会调解，协商和调解不成，申请劳动争议仲裁；也可以直接申请劳动争议仲裁。
没有法律依据。员工违约仅在法律明文规定时才须承担违约金：1、专项培训及服务期。2.同业竞业限制。
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