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64岁,上班期间因疾病送医抢救30多个小时死亡,可以认定为工伤吗
劳动纠纷
2021-03-25 11:10:54
共有2位律师解答
根据你的描述,工作期间突发疾病48小时之内抢救无效死亡的,视同工伤,应当要求单位协助办理工伤认定事宜。
在工作时间和工作岗位,突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的,视同工伤。
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