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上班途中遇到公司改革，年休假的年限怎么算，从公司改革算，还是买社保开始算，还是从第一次签合同开始算

合同纠纷

2022-12-29 00:14:58

一般是从开始签合同计算。

追问：改革后公司名称有细变化，董事长也换了，进公司第一年签的合同也不见了，这个怎么办呢？
您好，一般是按照社保缴纳的年限计算的。
新员工年休假计算方法是与工作时间计算的，一般工作满一年不满十年的享受五天的带薪年假；工作10到20年的，享受10天的年休假；满20年的，享受15天的带薪年假。但是如果有特殊情况另算。
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