法律咨询

两年劳动合同期满，单位不再续签劳动合同，单位提前30天书面通知我，我可以要经济补偿吗？

劳动纠纷

2021-03-16 11:15:30

根据《劳动合同法》的第四十六条第五项的规定，劳动者入职后，用人单位一般要与劳动者签订一定期限的劳动合同，但劳动合同期满后就存在是终止用工，还是续签劳动合同，如果是用人单位不再与劳动者续签劳动合同的，则用人单位应当向劳动者支付经济补偿；劳动者不愿意续签劳动合同的，则单位无须支付经济补偿。
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。

本地法律顾问官方

响应时间平均2分钟内

咨询我

未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。

劳动合同一年可以提前离职吗？

合同纠纷 565

员工劳动合同到期，公司提前一个月告知，不再续签劳动合同，公司

根据《劳动合同法》以及依照现行法律规定，劳动合同到期终止没有经济补偿金。劳动合同到期终止没有经济补偿

朱志峰专职律师

广东法制盛邦律师事务所

合同到期解除劳动合同是否要赔偿

合同到期解除劳动合同是否要赔偿

01:34

劳动合同到期后公司可以不续签吗

劳动合同纠纷 3299

三年合同到期公司不续签有补偿吗

三年合同到期公司不续签有补偿吗

本人与单位签订一年的劳动合同，单位提前30日口头提出不再与我

用人单位与劳动者签订劳动合同，而且合同到期后，用人单位不再与劳动者续签合同，那么按《劳动合同法》规定

朱志峰专职律师

广东法制盛邦律师事务所

公司提前终止劳动合同补偿员工多少钱

公司提前终止劳动合同补偿员工多少钱

01:27

合同到期单位不续签需要提前通知吗

合同到期单位不续签需要提前通知吗

我劳动合同到期当天，公司直接书面通知我合同到期，不再续签。请

你好，依据劳动合同法，除用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同，劳动者不同意续订的情形外，

我的劳动合同还有一个月到期，现在公司提前一个月通知我，不与我

单位不续签或者降低合同待遇你不续签，补偿13个月工资，以离职前十二个月平均工资做补偿标准《劳动合同法

员工劳动合同到期，即使单位提前一个月通知员工不续签劳动合同，

需要支付经济补偿金的

合同还有一个多月就该续签劳动合同了，如单位提前一个月告知不续

有补偿的。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以

单位已经提前一个月书面通知，不再续签劳动合同了，我还能要到什

单位应当按工作年限支付经济补偿金，满一年一个月工资。协商不成的，可委托律师申请劳动仲裁维权。

我在9月与单位的劳动合同到期，但是不想再与单位续签合同了，可

经劳动合同当事人协商一致，由用人单位解除劳动合同的，用人单位应根据劳动者在本单位工作年限，每满一年发

没有签订劳动合同的大学生可以随时辞职吗？

签订劳动合同的双方当事人必须具备合同的主体资格。用人单位必须具有法人资格，私营企业主要必须具有公民资

但患有中度抑郁症，他会被学校劝退吗？

退是指劝其退学一般指在校期间由于严重违反学校纪律,且屡教不改,或参与严重的打架斗殴事件、违法乱纪等行

公司安排员工休年假，但员工不同意仲裁

你好，当事人就已经发生的劳动纠纷向劳动纠纷调解委员会申请调解或者将纠纷提交劳动争议仲裁委员会进行处理

酒店老板要求员工向客人要求大众点评，违法吗？

你好，建议尽量协商解决吧

甲方为企业面试中心，没有具体的公司名称。单位印章为企业面试中

有法律效力，你可以找公司要一份，公司不给的可以申请仲裁。正规劳动合同一式三份不是绝对的，一般劳动合同

嘉善工厂厂搬到家嘉善工厂搬到嘉兴去，我们去不了，赔不赔钱？

法律分析：厂搬迁工人不去，一般情况下有经济赔偿的。根据《劳动合同法》第四十条第三项规定，劳动合同订立

产假期间被裁员，按照劳动法可以要求哪些赔偿？

你好，我们这边可以帮你的

你好我是校企合作4年加一年，但是他把那一年算到了四年中的寒假

针对校企合作实训期不发工资的问题，常见处理方式有与企业协商、向劳动监察部门投诉、提起劳动仲裁或诉讼等

加载中

同城律师

律师推荐

可能感兴趣

安州区律师北川律师江油市律师平武县律师三台县律师盐亭县律师梓潼县律师涪城区律师游仙区律师

成都律师泸州律师绵阳律师内江律师南充律师宜宾律师达州律师眉山律师凉山律师

法律内容北京律师上海律师广州律师深圳律师重庆律师婚姻家庭劳动纠纷知识产权