法律咨询

没签劳动合同，老板拖延发工资，

劳动纠纷

2021-03-19 17:30:48

9您好！建议可以协商处理，或者劳动仲裁
D您好，是属劳动关系还是劳务关系
申请劳动仲裁，要求发放工资，没有劳动合同，可以找工资条、工卡、打卡记录等证明。
拖欠了几个月的工资？可以申请劳动仲裁，要求支付工资，建立劳动关系多久了？
可以要求未签劳动合同的双倍工资
你好，可以要双倍工资，拖欠工资，我们可以帮你
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未签订劳动合同辞职老板不发工资怎么办

老板拖欠工资，但并没有签订过劳动合同，已经辞职，老板耍赖

辞职后，如拖欠工资，可向劳动监察大队投诉解决。

马俊哲律师

广东天穗律师事务所

没签合同试用期怎么辞职

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员工试用期劳动合同模板

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在厂里自离后劳动合同解除了吗

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你好，老板拖欠工资，但没有签劳动合同

准备初步的证据到劳动监察大队投诉，是有用处的。　　一、投诉　　 1、投诉的法规依据：劳动保障监察条

朱志峰专职律师

广东法制盛邦律师事务所

试用期没签劳动合同无故被辞退合法吗

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签劳务合同可以辞职吗

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老板不发工资，没签劳动合同

存在劳动关系的；可以工资收条、签到名单等来证明。2.《劳动合同法》第八十二条用人单位自用工之日起超

没签劳动合同，辞职后老板拒发工资

1、首先，由于劳动者违反劳动合同有关约定而给用人单位造成经济损失的，应依据有关法律、法规、规章的规

工作没有签劳动合同，老板没发工资拖欠工资。

拖欠工资，不发工资、克扣工资可以打12333电话投诉，该电话是人力资源和社会保障局的电话。也可以到劳

老板不发工资，没签劳动合同，

可以直接申请仲裁，要求双倍工资。

公司没签劳动合同的，老板以没钱发工资为由而少发工资，现在本人

需要申请劳动仲裁..

公司没签劳动合同的，老板以没钱发工资为由而少发工资，现在本人

可以人社局投诉.

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