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你好!我在公司工作7年多,没买过社保也没签订劳动合同,工作证也没办理,如果辞职工商有补偿吗?

劳动纠纷
2021-03-03 11:08:51
共有10位律师解答
  • 如果岗位工作内容、薪酬与原来区别较大的,您可以予以拒绝。如因此被解除劳动关系的,可以要求违法解除劳动合同赔偿金。
    变更员工工作岗位的,应当与员工协商一致。 未与员工协商一致的,员工可以予以拒绝,因此解除劳动关系的,员工可要求赔偿金。
  • 你好,主动辞职是没有赔偿的,可以以未购买社保为由被迫辞职要求经济补偿
  • 你好,可以要求公司支付一年补一个月工资。不能先辞职。
  • 用人单位应当在用工一个月内与劳动者签订劳动合同,没合同的,用人单位需支付劳动者两倍的工资。
  • 不能主动辞职,主动辞职没有任何补偿,要以被迫解除劳动合同为由,要求公司支付经济补偿金。
  • 你好,以单位又过错为由,离职是可以主张经济补偿金的哈。
  • 根据你提的问题律师处理
  • 以没买社保离职可以获得补偿
  • 您好,公司未依法为员工缴纳社会保险,可以要求公司支付经济补偿金
  • 您好,建议提起劳动纠纷维权,申请劳动仲裁,让律师介入协助处理
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未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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