同企业下平级子公司进行退工用工，没有上级调动，这样企业工龄是累加的吗？
合同纠纷
2022-12-31 10:41:29
共有3位律师解答
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需要看劳动合同有无计算之前的工龄
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按《劳动合同法》是可以的。
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在下列情况下，劳动者的工龄可以连续计算：劳动者的原用人单位因行政命令而变更为新的单位；劳动者的原用人单位因执行行政政策而发生合并、兼并、合资等变更为新单位；劳动者的原用人单位按照公司法的规定，发生合并、分立、或者投资成立分公司、子公司，致使劳动者的用人单位被动变更为新单位。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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