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我现在跟公司有劳动纠纷，公司无故辞退我，没有跟我签订过正式的劳动合同，但是在给我缴纳医保的时候有签订过一份合同说，只有签订了合同才能缴纳医保，请问这个合同算劳动合同吗？还是说不算，我可以按工作多久的双倍工资叫公司赔偿

合同纠纷

2021-02-23 21:24:22

你好!要看你在公司做了有多长的时间，用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，用人单位和劳动者必须依法参加社会保险，缴纳社会保险费。为了提高沟通效率欢迎来电详细沟通。
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