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苏州
工厂工作有三年,没有签合同,没有保险,合法吗
合同纠纷
2023-01-02 20:14:46
共有2位律师解答
没签合同,但是公司已经正式用工的,公司能给该员工交保险。公司应当自用工之日起的三十日内,依法为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。如果公司未办理的,则由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。
《中华人民
共和
国社会保险法》第五十八条
没签劳动合同不合法哦
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