我在上海一家小厂做司机，12年12月份进厂，没有签订劳动合同也没有买保险，前几天处理了几个交通违章竟然不给报销，虽然过错在我但当时也是因为赶时间才违章的，还有我们用厂里面的的电要按1.5元一度，平时基本没有按时发过工资，而且要压两个月工资，我也不想干了，如果辞职工资要两个月后才能拿到，还得看老板娘心情，我该怎么办？？？
合同纠纷
2014-02-06 07:14:19
共有4位律师解答
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辞职后立即申请劳动仲裁，要求支付拖欠的工资，并补交未缴的社保。需要有证据能够证明你在公司入职的时间和离职的时间，如工资卡、考勤表、上岗证等，如果不能证明你在公司工作过，则仲裁时无法支付你的请求。
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建议你委托律师申请劳动仲裁维权
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你好，我仔细审阅了你的问题，应该是这样的：
1、不签合同是严重的违法行为
2、公司要承担双倍支付工资
建议你来电咨询，讲的更加详细。
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未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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