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我2月10日离职,公司2月8日发年终奖,我的年终奖没发是否合理
合同纠纷
2021-02-09 22:32:48
共有1位律师解答
多数情况下,年底离职也应获得年终奖,按照在职时间的比例进行发放。但如果用人单位制定了详尽、完善的奖金制度,明确规定离职人员不满一周年的,没有年终奖的话,那就没有希望了。
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