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裁员不到半年的员工,如何计算
合同纠纷
2023-01-06 13:53:37
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律师解答共有2条
工资计算标准的正确算法:工资=月薪÷21.75×月计薪天数×出勤天数比例。
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2021.01.21 14:58:19 解答
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法律分析:公司进行裁员的,被裁员工工作每满一年的,就要支付一个月工资作为经济补偿,工作6个月以上未满1年的,按一年计算,不满6个月的,支付半个月工资。月工资是指劳动者在劳动
合同解除
或者终止前十二个月的平均工资。
找法网咨询顾问
2023.01.06 13:53:37 解答
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裁员不到半年的员工,如何计算
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