领导开了一张罚单，因是无须有的理由，员工没有签字，领导直接开罚单合理吗？
合同纠纷
2023-01-06 20:22:12
共有2位律师解答
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法律分析：公司给员工开罚单是违法的，用人单位不是行政执法机关，无权对职工的违法行为进行罚款。所以，在实际中遇到公司对违反规章的员工进行罚款处罚的是违反法律规定的。并不是所有的组织和个人都有罚款的权力，也不是所有的行政主体都有罚款的权力，只有那些经过法律、法规或者规章授权的行政主体才有罚款的权力。个人的罚款是劳动法明令禁止的行为，如果真遇到要求罚款的公司，职工可向劳动监察部门投诉。
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你好，这样的问题可以向当地的劳动监察大队投诉。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
